ГКУ «СРЦН № 2 Тагилстроевского района города Нижний Тагил»

 
18March Противодействие коррупции
Автор: Филипова Екатерина Викторовна  

ТЕЛЕФОНЫ ДОВЕРИЯ

Администрации Губернатора Свердловской области

+7 (343) 370-72-02

Министерства социальной политики Свердловской области

+7 (343) 312-07-01

ГКУ "СРЦН № 2 Тагилстроевского района город Нижний Тагил"

+7 (3435) 43-34-52

 

ПРОТОКОЛ

опроса сотрудников в ГКУ «СРЦН №2

Тагилстроевского района города Нижний Тагил»

в 2016 году и расчета индекса восприятия внутренней коррупции

 

 

1. ОБЩИЕ ДАННЫЕ

 

1) пол

 

мужской                                                           

2

женский                                                           

13

 

2) возраст (лет)

 

18 - 21                                                           

0

22 - 33                                                           

1

34 - 40                                                            

9

41 - 50                                                           

4

51 - 60                                                           

1

старше 60                                                         

 

 

3) семейное положение

 

женат (замужем)                                                   

10

не женат (не замужем)                                             

15

дети (указать количество)                                         

 

 

4) место проживания

 

город Нижний Тагил                                                

15

____________________________________________________________      

другой населенный пункт в Свердловской области (указать, какой)   

 

 

5) место работы

 

Законодательное Собрание Свердловской области                     

 

Уставный Суд Свердловской области                                 

 

Администрация Губернатора Свердловской области                    

 

исполнительный орган государственной власти Свердловской области  

 

государственное учреждение Свердловской области                   

15

иное (указать, какое)                                             

 

 

6) должность

 

руководитель, государственная должность                           

3

руководитель, должность государственной гражданской службы        

 

выполнение функций представителя власти                           

 

выполнение надзорных, контрольных функций                         

 

выполнение функций по предоставлению услуг                        

 

специалист                                                        

12

обеспечивающий персонал                                           

 

иное (указать, что именно)                                        

 

 

7) сфера деятельности

 

здравоохранение                                                    

 

образование                                                       

 

торговля                                                          

 

сельское хозяйство                                                

 

финансы                                                           

 

экономика                                                         

 

транспорт                                                         

 

промышленность                                                     

 

металлургия                                                       

 

лесопользование                                                   

 

природные ресурсы                                                 

 

имущество                                                          

 

социальная защита, социальное обеспечение                         

15

телекоммуникации                                                  

 

культура                                                          

 

наука                                                             

 

энергетика                                                        

 

спорт                                                             

 

строительство                                                      

 

жилищно-коммунальное хозяйство                                    

 

иная (указать, какая)                                             

 

8) уровень дохода

 

денег не хватает даже на продукты, "едва сводим концы с концами" 

 

на продукты денег хватает, но покупка одежды вызывает затруднения

 

денег хватает на продукты и одежду, но покупка крупной бытовой   

техники является для нас затруднительной                         

2

можем без труда приобретать крупную бытовую технику, но покупка  

нового легкового автомобиля была бы затруднительной              

13

хватает доходов на новый легковой автомобиль, однако покупка     

квартиры или дома (иной недвижимости) является для нас           

затруднительной                                                   

 

материальных затруднений не испытываем; при необходимости можем  

купить квартиру, дом (иную недвижимость)                         

 

9) образование

неполное среднее                                                  

 

среднее                                                           

 

среднее профессиональное                                          

2

незаконченное высшее                                              

 

высшее                                                             

13

кандидат наук, доктор                                             

 


2. КОЛИЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ

1) оценка охвата коррупции

 

 да

нет

попадали ли Вы в коррупционную ситуацию или оказывались       

в ситуации, когда Вам предлагали решить вопрос (проблему)     

с помощью взятки, подарка, за определенную услугу, независимо 

от того, как фактически решалась эта проблема?                

 

15

 

2) оценка готовности к коррупции

Вопрос: "Известны ли Вам случаи коррупционных сделок, совершенных в Вашем органе?" (указывается один вариант ответа)

да                                                                

 

нет                                                               

15

3) оценка коррупционного риска как среднего количества коррупционных ситуаций в течение определенного периода времени

Вопрос: "Когда в последний раз Вы попадали в коррупционную ситуацию?"

в течение недели                                                 

 

от недели до месяца назад                                         

 

от месяца до полугода назад                                      

 

от полугода до года назад                                        

 

больше года назад                                                

 

очень давно                                                       

 

никогда                                                          

15

4) оценка интенсивности совершения коррупционных сделок с распределением по государственным органам и учреждениям

Вопрос: "Известны ли Вам случаи возникновения коррупционных ситуаций за последний год в следующих государственных органах и учреждениях?"

 

            Государственные органы, учреждения            

 Количество 

коррупционных

  ситуаций  

Министерство здравоохранения Свердловской области                             

 

учреждения здравоохранения                                

 

Министерство общего и профессионального образования Свердловской области      

 

образовательные учреждения                                

 

Министерство социальной политики Свердловской области                          

 

учреждения социальной политики

 

Законодательное Собрание Свердловской области

 

Министерство энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Свердловской области

 

Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области

 

Министерство экономики Свердловской области

 

Министерство культуры Свердловской области

 

Министерство агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области

 

Министерство промышленности и науки Свердловской области                      

 

Министерство строительства и развития инфраструктуры  Свердловской области

 

Министерство природных ресурсов и экологии Свердловской области

 

Министерство транспорта и связи Свердловской области

 

Министерство физической культуры, спорта и молодёжной политики Свердловской области

 

Министерство финансов Свердловской области

 

Министерство инвестиций и развития Свердловской области

 

Департамент по труду и занятости населения Свердловской области

 

Департамент по охране, контролю и регулированию животного мира Свердловской области

 

Департамент государственных закупок Свердловской области                     

 

Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Свердловской области

 

Департамент лесного хозяйства Свердловской области

 

Департамент общественной безопасности Свердловской области

 

Департамент ветеринарии Свердловской области

 

Департамент государственного жилищного и строительного надзора Свердловской области

 

Региональная энергетическая комиссия                      

 

Управление делами Губернатора Свердловской области и Правительства Свердловской области

 

Управление архивами Свердловской области

 

Управление записи актов гражданского состояния Свердловской области

 

органы противопожарного надзора                           

 

иные органы, учреждения (указать, какие)                  

 

5) среднее количество коррупционных сделок за год, заключенных в государственных органах и учреждениях, с учетом того, что цель сделки была достигнута

Вопрос: "Известны ли Вам случаи заключения коррупционных сделок в следующих государственных органах и учреждениях?"

 Государственные органы, учреждения 

              Способ решения проблемы              

за деньги

за подарок

за услугу

  нет,   

не решена

затрудняюсь

 ответить 

Министерство здравоохранения Свердловской области                             

 

 

 

 

 

учреждения здравоохранения                                

 

 

 

 

 

Министерство общего и профессионального образования Свердловской области      

 

 

 

 

 

образовательные учреждения                                

 

 

 

 

 

Министерство социальной политики Свердловской области                          

 

 

 

 

 

учреждения социальной политики

 

 

 

 

 

Законодательное Собрание Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство экономики Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство культуры Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство промышленности и науки Свердловской области                      

 

 

 

 

 

Министерство строительства и развития инфраструктуры  Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство природных ресурсов и экологии Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство транспорта и связи Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство физической культуры, спорта и молодёжной политики Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство финансов Свердловской области

 

 

 

 

 

Министерство инвестиций и развития Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент по труду и занятости населения Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент по охране, контролю и регулированию животного мира Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент государственных закупок Свердловской области                     

 

 

 

 

 

Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент лесного хозяйства Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент общественной безопасности Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент ветеринарии Свердловской области

 

 

 

 

 

Департамент государственного жилищного и строительного надзора Свердловской области

 

 

 

 

 

Региональная энергетическая комиссия                      

 

 

 

 

 

Управление делами Губернатора Свердловской области и Правительства Свердловской области

 

 

 

 

 

Управление архивами Свердловской области

 

 

 

 

 

Управление записи актов гражданского состояния Свердловской области

 

 

 

 

 

органы противопожарного надзора                           

 

 

 

 

 

иные органы, учреждения (указать, какие)                  

 

 

 

 

 

 

6) оценка среднегодового размера коррупционных сделок с распределением по государственным органам и учреждениям

Вопрос: "Известен ли Вам средний размер коррупционной сделки, совершаемой в государственном органе или учреждении?"

 

    Государственные органы,    

           учреждения          

            Размер коррупционных сделок           

нет

до 100

рублей

от 100

 до 1

 тыс.

рублей

 от 1

 до 5

 тыс.

рублей

 от 5

до 10

 тыс.

рублей

от 10

до 100

 тыс.

рублей

 более 100

тыс. рублей

Министерство здравоохранения Свердловской области                             

 

 

 

 

 

 

 

учреждения здравоохранения                                

 

 

 

 

 

 

 

Министерство общего и профессионального образования Свердловской области      

 

 

 

 

 

 

 

образовательные учреждения                                

 

 

 

 

 

 

 

Министерство социальной политики Свердловской области                          

 

 

 

 

 

 

 

учреждения социальной политики

 

 

 

 

 

 

 

Законодательное Собрание Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство экономики Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство культуры Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство промышленности и науки Свердловской области                      

 

 

 

 

 

 

 

Министерство строительства и развития инфраструктуры  Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство природных ресурсов и экологии Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство транспорта и связи Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство физической культуры, спорта и молодёжной политики Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство финансов Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Министерство инвестиций и развития Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент по труду и занятости населения Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент по охране, контролю и регулированию животного мира Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент государственных закупок Свердловской области                     

 

 

 

 

 

 

 

Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент лесного хозяйства Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент общественной безопасности Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент ветеринарии Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Департамент государственного жилищного и строительного надзора Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Региональная энергетическая комиссия                      

 

 

 

 

 

 

 

Управление делами Губернатора Свердловской области и Правительства Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Управление архивами Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

Управление записи актов гражданского состояния Свердловской области

 

 

 

 

 

 

 

органы противопожарного надзора                           

 

 

 

 

 

 

 

иные органы, учреждения (указать, какие)                  

 

 

 

 

 

 

 

 

7) оценка уровня коррупции в государственных органах Свердловской области

Вопрос: "Как Вы оцениваете уровень коррупции в следующих государственных органах Свердловской области?"

 

  Государственные органы,  

         учреждения        

нет

низкий

  ниже 

среднего

средний

  выше 

среднего

высокий

Министерство здравоохранения Свердловской области                              

 

 

 

 

 

 

учреждения здравоохранения                                

 

 

 

 

 

 

Министерство общего и профессионального образования Свердловской области      

 

 

 

 

 

 

образовательные учреждения                                

 

 

 

 

 

 

Министерство социальной политики Свердловской области                          

 

 

 

 

 

 

учреждения социальной политики

 

 

 

 

 

 

Законодательное Собрание Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство энергетики и жилищно-коммунального хозяйства Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство экономики Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство культуры Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство агропромышленного комплекса и продовольствия Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство промышленности и науки Свердловской области                      

 

 

 

 

 

 

Министерство строительства и развития инфраструктуры  Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство природных ресурсов и экологии Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство транспорта и связи Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство физической культуры, спорта и молодёжной политики Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство финансов Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Министерство инвестиций и развития Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент по труду и занятости населения Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент по охране, контролю и регулированию животного мира Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент государственных закупок Свердловской области                     

 

 

 

 

 

 

Департамент по обеспечению деятельности мировых судей Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент лесного хозяйства Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент общественной безопасности Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент ветеринарии Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Департамент государственного жилищного и строительного надзора Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Региональная энергетическая комиссия                      

 

 

 

 

 

 

Управление делами Губернатора Свердловской области и Правительства Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Управление архивами Свердловской области

 

 

 

 

 

 

Управление записи актов гражданского состояния Свердловской области

 

 

 

 

 

 

органы противопожарного надзора                           

 

 

 

 

 

 

иные органы, учреждения (указать, какие)                  

 

 

 

 

 

 

 

8) оценка основных причин коррупции

 

строгость наказания за коррупцию недостаточна                    

5

низкая зарплата чиновников                                       

 

высокая интенсивность и повторяемость взаимодействий чиновников  

с гражданами по вопросам предоставления услуг                    

 

возможность принятия единоличного решения                        

 

недостаточный контроль за чиновниками                            

3

отсутствие общественного контроля                                 

2

сложность, запутанность бюрократических процедур                 

2

вымогательство со стороны чиновников                             

 

сложившийся менталитет населения                                 

 

свобода в принятии решений чиновником                             

 

желание предпринимателей ускорить решение проблемы путем         

совершения коррупционной сделки                                  

3

иное (указать, что именно)                                       

 

 

9) наличие определенных действий со стороны государственных органов, затрудняющих осуществление предпринимательской деятельности

 

действия, создающие помехи для развития бизнеса               

да 

нет

излишний контроль и надзор                                    

12

3

создание помех при лицензировании видов предпринимательской   

деятельности                                                  

0

15

предоставление налоговых льгот лоббируемым чиновниками фирмам 

0

15

участие чиновников в корпоративных конфликтах на стороне      

лоббируемых фирм                                              

1

14

незаконное участие чиновников в управлении частными компаниями

5

10

участие чиновников в искусственных банкротствах               

10

5

создание искусственных монополий с участием лоббируемых фирм  

2

13

неудовлетворительная работа органов внутренних дел            

5

10

неудовлетворительная работа органов прокуратуры               

1

14

неудовлетворительная работа арбитражных судов                 

1

14

неудовлетворительная работа судов общей юрисдикции            

1

14

склонение к не предусмотренным законом взносам в различные    

фонды, создаваемые, в том числе:                              

2

13

для проведения выборов на строительство инфраструктурных       

объектов общественного пользования                            

0

15

навязывание в органы управления коммерческих организаций      

"своих" людей (родственников)                                 

12

3

протекционизм подконтрольным фирмам                            

0

0

уровень влияния частного бизнеса на органы государственной    

власти                                                        

0

0

влияние частного бизнеса на органы местного самоуправления    

0

0

вмешательство представителей органов государственной власти   

в деятельность частного бизнеса                               

0

0

вмешательство представителей органов местного самоуправления  

в деятельность частного бизнеса                               

0

0

создание помех при проведении конкурсов, аукционов, запросов  

котировок с целью победы на торгах лоббируемых фирм           

3

12

создание административных барьеров для коммерческих организаций

с целью получения личной выгоды                               

1

14

иное (указать, что именно)                                    

0

0

 

3. КАЧЕСТВЕННЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ

 

1) оценка степени регламентации действий сотрудников государственных органов Свердловской области, государственных учреждений Свердловской области

 

        Степень регламентации       

руководящий

  состав  

руководители

  среднего 

   звена   

 рядовые 

сотрудники

действия регламентированы почти     

полностью и достаточно подробно     

15

15

15

большая часть действий              

регламентирована                     

 

 

 

регламентированы общие черты        

деятельности, в рамках которых      

существует некоторая свобода действий

 

 

 

деятельность регламентирована       

настолько, насколько это необходимо,

в основном предоставлена свобода    

действий                             

 

 

 

действия регламентированы, но не    

соблюдаются по временным параметрам:

 

 

 

незначительно                       

 

 

 

значительно                         

 

 

 

почти не соблюдаются                

 

 

 

затрудняюсь ответить                 

 

 

 

 

2) способы и интенсивность взаимодействия с гражданами и организациями

 

     Способы     

  взаимодействия 

ежедневно

  раз  

в неделю

  раз 

в месяц

   раз  

в квартал

    раз   

в полугодие

 раз

в год

путем проведения 

приема           

2

 

 

 

 

 

по телефону      

 

4

 

 

 

 

используя Интернет

7

 

 

 

 

 

письменно        

 

 

2

 

 

 

иное (указать,   

что именно)      

 

 

 

 

 

 

 

3) степень формальности взаимоотношений с гражданами и организациями при выполнении должностных обязанностей

 

       Степень       

формальности отношений

  высокая  

формальность

   скорее  

  высокая  

формальность

   отношения  

  не выходят  

за рамки закона

   иное   

 (указать 

что именно)

при работе           

с гражданами         

 

 

15

 

при работе           

с организациями      

 

 

15

 

в процессе           

внутриорганизационного

взаимодействия       

 

 

15

 

при работе с органами

государственной власти

 

 

15

 

 

4) оценка специфики принятия решений

 

                    Утверждения                    

 да

нет

затрудняюсь

 ответить 

решения, принимаемые Вашим органом власти,        

полностью регламентированы нормативными правовыми 

актами, выбора в принятии того или иного решения, 

как правило, не возникает                         

13

 

 

принятие того или иного решения во многом зависит 

от результатов определенных экспертиз, проводимых 

специализированными организациями                 

 

 

 

квалификация сотрудников Вашего органа является   

определяющим фактором качества принимаемых решений

 

 

 

процедура принятия решений в Вашем органе         

достаточно прозрачна для общества                 

2

 

 

существует доступный и известный большинству      

граждан механизм досудебного обжалования решений, 

принимаемых Вашим органом                         

 

 

 

 

5) оценка существования проблемы коррупции в государственном органе

 

                      Вопрос                      

 да

нет

затрудняюсь

 ответить 

существует ли в Вашем органе исполнительной       

власти проблема коррупции?                        

 

 

15

 

 

 

 

 

Директор                                                                                            Филиппова Е.В.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Нормативно правовые акты

 

 

 

 

 

 

Комиссия по противодействию коррупции:

 

 

 

 

 

 

 

Протоколы

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Антикоррупционное просвещение

 

 

 

 

 

 

ЧТО ТАКОЕ ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ КОРРУПЦИИ?

ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ КОРРУПЦИИ– это деятельность федеральных органов государственной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, ИНСТИТУТОВ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА, ОРГАНИЗАЦИЙ
И ФИЗИЧЕСКИХ ЛИЦ 
в пределах их полномочий:

а) по предупреждению коррупции, в том числе по выявлению
и последующему устранению причин коррупции (профилактика коррупции);

б) по выявлению, предупреждению, пресечению, раскрытию
и расследованию коррупционных правонарушений (борьба с коррупцией);

в) по минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений.

(Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ
«О противодействии коррупции»)

ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ

 

Противодействие коррупции в Российской Федерации основывается

на следующих основных принципах:

1) признание, обеспечение и защита основных прав и свобод человека
и гражданина;

2) законность;

3) публичность и открытость деятельности государственных органов
и органов местного самоуправления;

4) неотвратимость ответственности за совершение коррупционных правонарушений;

5) комплексное использование политических, организационных, информационно-пропагандистских, социально-экономических, правовых, специальных и иных мер;

6) приоритетное применение мер по предупреждению коррупции;

7) СОТРУДНИЧЕСТВО ГОСУДАРСТВА С ИНСТИТУТАМИ ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА,МЕЖДУНАРОДНЫМИ ОРГАНИЗАЦИЯМИИ ФИЗИЧЕСКИМИ ЛИЦАМИ.

(Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ
«О противодействии коррупции»)

ВМЕСТЕ

ПРОТИВ

КОРРУПЦИИ!!!

 

 

У ВАС ВЫМОГАЮТ ВЗЯТКУ: КАК ПОСТУПИТЬ?

 

 

ПОД ВЫМОГАТЕЛЬСТВОМ ВЗЯТКИ ПОНИМАЕТСЯ требование должностного лица дать взятку либо передать незаконное вознаграждение в виде денег, ценных бумаг, иного имущества под угрозой совершения действий, которые могут причинить ущерб законным интересам гражданина либо поставить последнего в такие условия, при которых он вынужден дать взятку либо совершить коммерческий подкуп с целью предотвращения вредных последствий для его правоохраняемых интересов

(пункт 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 6).

Вымогательство взятки может осуществляться как в виде прямого требования, так и косвенным образом.

ВЗЯТКОЙ МОГУТ БЫТЬ:

Ø    предметы – деньги, в том числе валюта, банковские чеки и ценные бумаги, изделия из драгоценных металлов и камней, автомашины, квартиры, дачи и загородные дома, продукты питания, бытовая техника и приборы, другие товары, земельные участки и другая недвижимость;

Ø    услуги имущественного характера – лечение, ремонтные
и строительные работы, санаторные и туристические путевки, поездки за границу, оплата развлечений и других расходов безвозмездно или по заниженной стоимости.

 

Ø    иные формы взятки– передача денег якобы в долг, банковская ссуда в долг или под видом погашения несуществующего кредита, оплата товаров
по заниженной цене и покупка товаров у определённого продавца по завышенной цене, заключение фиктивных трудовых договоров с выплатой зарплаты взяточнику или указанным им лицам (родственникам, друзьям), получение выгодного или льготного кредита, завышение гонораров за лекции, статьи или книги, преднамеренный проигрыш в карты, бильярд и т.п., «случайный» выигрыш в казино, прощение долга, уменьшение арендной платы, фиктивная страховка, увеличение процентных ставок по банковскому вкладу или уменьшение процентных ставок по кредиту, другие блага, полученные безвозмездно или
по заниженной стоимости.

 

ЧТО ТАКОЕ КОРРУПЦИЯ?

КОРРУПЦИЯ:

а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;

б) совершение деяний, указанных в подпункте «а» настоящего пункта,
от имени или в интересах юридического лица.

(Федеральный закон от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ
«О противодействии коррупции»)

План мероприятий по противодейсвию коррупции

Кодекс этики и служебного поведения

 
15January Размышления директора детского дома в канун Нового года
Автор: Филипова Екатерина Викторовна  

Встреча Нового года- особый праздник для любого человека, а для ребенка из детского дома, особенно. Не знаем мы, к счастью, или к сожалению, о чем действительно, думает ребенок, загадывающий желание в новогоднюю ночь… Является ли для него пусть и дорогая игрушка самой заветной мечтой? Вы представьте, если бы все наши мысли и мечты обрели какие-то материальные контуры, то скорее всего, мы бы могли увидеть скорее всего рядом с нашими воспитанниками их родителей, родственников.
Детство в детском доме - горько-сладкое. Горькое, потому что им приходится испытывать тяжёлые жизненные условия, а сладкое - потому что есть в жизни этих детей люди умеющие и желающие скрасить не веселую жизнь ребенка.
Чем дольше работаешь в детском доме, тем больше понимаешь: больше всего там не хватает людей. Не тех людей, которые несут подарки и веселье. А тех, которые готовы прийти и подарить детям себя, свои навыки и умения, не скрываясь за мишурой подарков. Стать ребёнку другом, готовым разделить его радости и невзгоды, научить чему-то, помочь поверить в себя. Дать сиротам хотя бы часть того, чего они лишены - личного участия в их жизни. Как же найти способ донести до сознания людей, что только если каждый из нас попытается сделать конкретного ребёнка любимым нами, то большой процент таких детей встанет на ноги. Если всегда думать, что всех не осчастливишь, если тяжело спасать одного, то лучше просто веселить всех, что просто лучше не думать... то мы никогда не поможем и одному человеку. Живут они все чаще за забором, отгораживающим "их" от "нас", благополучных и не очень граждан своей страны. За забором настоящим, из железной сетки, пока они в учреждении, и ментальным, который построили мы сами у себя в головах, отгородив себя и свои семьи от "этих" детей, выделив их в особую категорию граждан, которых, может быть, еще кому-то и жалко, пока они маленькие, а потом уже и не очень, потом мы их начинаем бояться. Зачастую они вырастают иждивенцами, приученными "брать" у "спонсоров" просто потому что они сироты, считающими, что им все и вся должны, недоласканными, часто озлобленными, потому что даже погладить по голове их было некому, не говоря уже о поцелуе перед сном или чтении книжки в обнимку с мамой. А ведь эти дети выйдут на улицы, будут жить среди нас и вас, среди наших с вами детей.
Истинно желающих понять и принять таких, ни в чем не повинных детей, не так –то уж и много. Раньше их назначали шефами приказами глав района или города, желающие представители в период пиар- кампаний совместно со средствами СМИ заходили в такие учреждения на один раз, прихватив с собой набор из блокнотиков и ручек с логотипами своих партий и фракций. Да много их таких…, всех не упомнишь и не перечислишь.
На память приходят отрывки из песни «…Отовсюду здесь веет холодом Не потерянный, но заброшенный Я один на один с городом….» Трудно понять нам, живущим стремительной и отнюдь не лишенной проблем личной жизни, понять тех, у кого есть желания, понимание и действительное осознание для чего взрослому человеку необходимы эти душевные и финансовые проблемы, трата личного времени, душевная ответственность.
Они пришли в наш детский дом не по приказу свыше, не после долгой переписки с детским домом, в которой бы администрацией аргументировались веские доводы, для чего нужны такие отношения. НЕТ! Вот так, 10 лет назад, перед самым Новым годом пришли в детский дом и стали действительно его самыми добрыми, порядочными и самыми надежными друзьями. Об этих людях, работниках ОАО «Промко» (генеральный директор Штарк Константин Афольфович, заместитель директора Черкайкин Вадим Николаевич и многие сотрудники компании) хочется говорить и ими хочется восторгаться. Эти замечательные люди оказывают адресную помощь сиротам с учетом их индивидуальных потребностей, не забывают выпускников, поощряют за хорошую учебу, организуют поездки в зоопарк, в различные развлекательные Центры. Наши замечательные друзья из ОАО «Промко» помнят о каждом ребенке! Приезжают к каждому ребенку на день рожденье, устраивают чаепития, поздравляют. А как не забываемо отмечается День рождения Детского дома! Просто не перестаешь удивляться неформальному, творческому отношению к проведению подобных мероприятий!
Вадим Николаевич Черкайкин является председателем попечительского совета. Ежегодно составляются планы на проведение совместных мероприятий, устранение материальных проблем, оказания помощи в проведении ремонтных работ.
Задумаемся над тем, чего больше всего не хватает детям в детских домах и интернатах?. Они, конечно, многого лишены, но что самое существенное? Какие именно лишения ставят на них печать сиротства и тем самым принципиально отличают от обычных детей, сколь угодно бедных, но все-таки не сирот?
Это не деньги, не одежда, не компьютеры - ведь множество "обычных семейных" детей живет в куда более худших условиях, чем сироты на государственном обеспечении. Дело в чем-то более глубинном. Возможно, что и дети из детских домов не особо и нуждаются в чей-то помощи, скажете вы? А может быть, в первую очередь тако общение нужно нам, людям не растерявшим обычные человеческие качества. Может быть это мы, вот такие «нормальные», «успешные» нуждаемся в общении с детьми, воспитывающимися в детских домах для осознания того, что ты родился «Человеком»!
Детям детского дома не хватает положительного образа взрослого человека, обыкновенного нормального взрослого человека с его подвигами, заботами, интересами и бытовыми мелочами. Встреча ребенка с таким человеком (только действительная встреча!) может определить его дальнейшую жизнь и поможет самому стать взрослым человеком. И хочется еще раз поблагодарить судьбу за то, что имеем счастье дружить с такими замечательными людьми! Надеемся, что многолетняя дружба продлится еще не один год, а всем сотрудникам ОАО «Промко», всем людям, работающим в детских домах хочется пожелать мудрости, отсутствия огорчений и тревог! Всего самого наилучшего и Вам, и нам, и нашим семьям! С Новым Годом!

С большим уважением и признательностью,
директор Нижнетагильского детского дома №2
Жирнова Лариса.

 
15January Что год грядущий нам готовит, что год ушедший подарил…
Автор: Филипова Екатерина Викторовна  

Накануне Нового года принято подводить итоги года уходящего. Для коллектива взрослых и детей Нижнетагильского специального (коррекционного) детского дома №2 год был очень ярким, запоминающимся, насыщенным событиями, радостями, сюрпризами.
Делать жизнь детей детского дома радостнее, интереснее в течение десяти лет помогают наши друзья из ОАО «Промко». 2012 год не был исключением. Администрацией и коллективом сотрудников ОАО «ПРОМКО» поддерживались старые традиции социального партнерства в детским домом и активно реализовывались новые проекты.
Обо всём по порядку.
Начался 2012 год с чуда и праздничных эмоций… В детский дом на праздник приехали наши друзья из ОАО «ПРОМКО» с замечательными новогодними подарками… Каждому ребёнку подарили коньки, сладкие подарки и билет на корпоративную Елку в Нижнетагильский театр кукол. Выходя с праздничного новогоднего представления воспитанница Наташа М. кроме положительных впечатлений о представлении, задумчиво сказала: «… это была елка для детей сотрудников Промко… значит мы тоже дети ПРОМКО!». Надо отметить, что на всех встречах и праздниках, заместитель директора ОАО «Промко» Черкайкин Вадим Николаевич, говоря о воспитанниках и выпускниках детского дома, всегда называет их «НАШИ ДЕТИ».
На «День защиты детей» дети получили от друзей в подарок ролики, скейтборды, самокаты и велосипеды. Радости не было предела.
Второй год воспитанники детского дома участвовали в соревнованиях по рыбной ловле на поплавочную удочку среди воспитанников детских домов Свердловской области «Рабалка на Калиновке. Одно их требований для участия – наличие спонсора команды. И здесь компания «Промко» поддержала детей: обеспечила транспортом, костюмами, тематической атрибутикой, подарками за участие.
31 августа все ребята детского дома впервые посетили Екатеринбургский зоопарк. Дети полдня гуляли по зоопарку и восхищались животными. Свои впечатления и эмоции ребята оформили в необычную стенгазету и со словами благодарности передали в офис компании.
В последние дни проживания в детском доме 6 выпускников получили от ОАО "Промко" подарочные сертификаты на сумму в 3(три) тысячи рублей в магазин бытовой техники "М-ВИДЕО" и книги по истории Урала.
Все чаще дети получают подарки не просто так, а заслужив их своими достижениями, результатами личностного роста: хорошая учёба, победы на выставках, в соревнованиях, в конкурсах. Шесть самых достойных посетили парк развлечений «Галилео» в г. Екатеринбурге. Это поощрение за старание, упорство и труд. А для других воспитанников – хороший стимул к победам и достижениям.
Хочется рассказать про еще один нестандартный способ стимулирования детей к хорошей учебе. В новом 2012-2013 учебном году объявлен конкурс «Дневник пятёрок ПРОМКО», в который активно включились и наши дети. Педагоги детского дома отмечают, что лучше учится стали все дети. Каждый надеется получить ПК или смартфон.
Для своих подопечных компания ПРОМКО устроила необычный и яркий праздник на базе пансионата «Аист» в г. Нижний Тагил в честь 18-летия детского дома с турниром по боулингу, развлекательной программой, шашлыками, чаепитием.
Не остались в этом году без внимания и сотрудники детского дома! В праздник День Учителя впервые каждый педагог детского дома ушел домой с букетом прекрасных цветов!
Новой традицией стало поздравление именинников месяца. Кроме желанных подарков сотрудники ОАО «ПРОМКО» всегда привозят оригинальный торт в виде цветочной корзинки, вертолета, шахматной доски или сюжета из детской сказки.
И это далеко не все добрые дела, которые сделали сотрудники ОАО «ПРОМКО» для детского дома. Забота и помощь выражалась в ремонтных, транспортно- перевозочных, погрузочных, сварочных и других видах работ.
Свою детскую благодарность дети выражают в праздничных концертных номерах, стихах, открытках, подарках и, конечно, в радостных улыбках! И всегда с нетерпением ждут друзей в гости!
Огромное спасибо всем сотрудникам ОАО «ПРОМКО» за помощь, поддержку и заботу!!! С Новым 2013 годом!!!
Филиппова Екатерина,
заместитель директора Нижнетагильского детского дома №2
 

 
24November Добрый волшебник по имени «ПРОМКО»
Автор: Super User  

Нижнетагильский специальный (коррекционный) детский дома №2 для детей с отклонениями в развитии рассчитан на 31 человек. В нем живут дети с различными нарушениями психического, физического и интеллектуального характера от 7 до 18 лет.

Около шести лет назад сотрудники ОАО «ПРОМКО» в костюмах Деда Мороза и Снегурочки приехали в детский дом поздравить ребятишек с Новым годом, подарить сладости, подарки, билеты на Новогоднюю елку. Приехали по собственной инициативе. Очень запомнилась эта первая встреча. Она была доброй, душевной и очень искренней.

Подробнее:
 
24November Методические программы
Автор: Super User  

Бабахин Артём Вячеславович
 Индивидуальная программа помощи выпускнику ГОУ СО для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей «Нижнетагильский специальный (коррекционный) детский дом для детей с отклонениями в развитии № 2»

Подробнее:
 
Назад12Вперёд